国足降薪只是为了转移关注点，看上去美丽却没有任何实操性

自从大年初一国家男足兵败越南，本以为已经习以为常的中国球迷居然愤怒了，大家纷纷通过各种渠道指责国家男足的不堪表现，恰好有国家女足的衬托，于是，很多人都把女足和男足做比较，从拼搏精神到技战术水平，从后勤保证到衣食住行，当然，比较最多的肯定是收入了，虽然所有人都知道，在全世界范围内，任何一个国家的女足队员的收入都无法与男足队员对比，但依然不妨碍大家乐此不疲的比较着。

处于舆论风暴眼中的男足日子肯定不好过，哪怕他们现在谨言慎行，不敢接受媒体采访，但不耽误大家把他们以前的各种影像资料找出来进行批判，包括著名的海参事件，都是陈年往事了，只是一种配合的商业宣传，大家也要尽情的嘲讽一番。女足夺冠，武磊在自媒体账号上发文祝贺，也引起了很多球迷的谩骂，反正，现在男足队员说什么都是错，什么不说也是错，估计他们有点无所适从了。

这个时候，突然冒出了足协要进一步对男足运动员限薪的消息。这样的消息，对于广大人民群众来说太解气了，虽然数字依然令很多球迷不满意，但大家居然意见一致地开始支持足协这个决定了，估计这也是本届足协难得的能够得到绝大多数球迷赞同的决定。应该说，这个消息来得很及时。成功地转移了很多人的焦点，实现了围魏救赵的效果。而这个讨论，从现在披露的消息看，根本不是最近发生的事情，而且只是一个内部讨论，是一个从来没有形成决议的旧闻，但由于抛出的时机恰当，杀伤力还是惊人的。

不管我们作为吃瓜群众有多么的不甘，我们也必须承认足球这个行业的特殊性，培养周期长，成材率较低，运动生涯相对短暂，还会有很多不可预测的伤病，并且，不同于其他的体育竞技项目，足球运动员很多人从小的培训费用都是自理的，没有花费国家的钱，当然成名之后收入会高一些，并且作为职业运动员，虽然还有很大的差距，但这些运动员退役后保障还是没有办法跟其他项目的远动员比拟的，他们没有编制，这是市场规律决定的，我们还是要客观看待的。至于，通过行政命令来限制球员的收入，我们姑且不论是否尊重了足球这个行业的规律，但真的能够有多大的可操作性吗？

球员的薪资是由俱乐部发放的，俱乐部作为市场的主体，完全可以根据自己俱乐部的财力和市场的需求来决定每一个球员的收入，严格意义上说，足协是没有权利干涉的，定一个上限指标完全是没有任何意义的。如果，大家都同意这个指标，真的就能限制球员的收入吗？足协也没有权利干涉教练员的工资吧？也没有权利干涉俱乐部工作人员的工资吧？也没有权利干涉俱乐部的广告分成机制吧？好像都没有，俱乐部为了留住核心球员，可以想的办法太多了，给个助理教练身份，给个俱乐部的闲职岗位，都可以变相的提高球员的收入，而又成功的避开了足协的规定，国家队集训都可以搞15个助理教练，俱乐部为什么不可以呢？

这种一刀切的政策，看上去很公平，但实际上伤害更大。就像各地经济发展不均衡一样，俱乐部的发展也不均衡，各个俱乐部由于注册地不同，经营水平也有高低之分，自然拥有的广告资源不同，很多具有先天优势的俱乐部，手里捏着大把的广告资源，完全可以通过代理广告费的二次分配机制，成功的增加球员的收入，而一些影响力不大的俱乐部，则会更缺乏竞争力了，就算同样的薪资条件下，也完全没有办法留住核心球员，俱乐部的贫富分化会进一步加剧，甚至会助长球员的灰色收入大幅增加，真的有利于中国足球发展吗？

足协制定这个政策的初心可能是好的，为了降低俱乐部的开支压力，为了平抑社会上对男足队员德不配位的指责，但总要研究一下是否有可操作性行吧？就像证券人员不允许自己炒股一样，但使用别人的名字开户违规炒股的比比皆是，抓得过来吗？男足队员难道没有家人和亲朋好友吗？收入完全可以让别人代领，这样，把本来还在台面上的收入转换成桌下，俱乐部不会降低成本，甚至还可能被迫做一些见不得人和违规违纪的事情，谁愿意干呢？当然会反对啦！

足协还是应该回归自己的本职工作，就算要出台什么政策，尽量遵循市场规律吧，同时，更要考虑政策是否能够能够落地，像U23政策那样的笑话还是少一点为好！

 

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